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事 例
～新興国と日本を紡ぐ
お客様事例
インドで事業展開を図る日系企業の採用活動を全面的に支援
新興国のインドに事業展開を図る企業
電子機器の総合メーカーとして新興国のインドに事業所を開設し、複数の行政関連プロジェクトに参加
日系企業の人事部門は、インドにおける事業展開・拡充に向けて優秀な人材の雇用（国際人材採用計画）を促進すると共に、日本国内企業とのシナジー効果により更なる収益向上を目指す
優秀な人材の採用を目的にインドの大学へ採用活動を推進したいが、大学とのリレーションシップが不足しており、企業説明から書類選考・採用面談支援・日本語教育・日本生活慣習習得会・入国手続き支援までを一気通貫で支援してくれる現地企業がない。
現地スタッフ（日本人・インド人）により、大学訪問（母集団形成）～書類選考～採用面談アレンジ～採用時説明～日本語教育（生活慣習含む）～入国手続き支援までを一気通貫で支援すると共にマネジメント報告を実施。
プネー大学キャンパス風景
自治体と民間企業支援
日本の自治体とマハラシュトラ州行政及び、日系企業のカンファレンス等のイベント支援しております。
また、定期的に日本大使館・インド大使館の共催の日系企業誘致支援説明会を開催しております。
企業誘致説明会
カンファレンス風景
日本金融機関調査支援
日系金融機関より営業所開設前の近隣調査（周辺企業調査・交通機関・住民情報・その他ライフライン関連の情報）を委託され実施しております。
繁華街調査風景
高速道路事業支援
日系金融機関より営業所開設前の近隣調査（周辺企業調査・交通機関・住民情報・その他ライフライン関連の情報）を委託され実施しております。
高速道路調査風景
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